Psychologia identyfikuje dwa główne typy osobowości - ekstrawertycy i introwertycy. Ci ludzie mają przeciwne usposobienie. Introwertyk uwielbia samotność, nie potrzebuje zewnętrznych bodźców. Taka osoba pomyśli dwa razy zanim coś powie. Błędem jest sądzić, że brak aktywnej pozycji uniemożliwia takim osobom normalne życie.
Introwertyk - kto to jest, koncepcja introwersji
Introwertyk zależy od rodzaju osoby, która kocha samokontrolę. Jego pozycja życiowa opiera się na roztropności. Tacy ludzie są pełni pragnienia osiągnięcia pokoju i harmonii w swoim wewnętrznym życiu.
Introwertyk to osoba, która nie potrzebuje wielu bodźców zewnętrznych.
- Ubytki i hałas są zbyteczne, nie mogą wytrzymać tłumów ludzi przez długi czas.
- Jest wygodny w tych miejscach, gdzie nie ma drażniących, w przeciwnym razie negatywnie wpływają na jego życie.
- W środowisku pracy tacy ludzie wolą skupić się na ciszy.
- Introwertyk ma zalety, które czynią go dobrym słuchaczem. Są gotowi słuchać rozmówcy godzinami i nie przerywać.
- Utrzymuje kontakt wzrokowy przez długi czas i myśli, zanim odpowie na pytanie.Nie zmuszaj się do kompromisu.
Introwertycy dobrze radzą sobie z zadaniami wymagającymi koncentracji. Z reguły osiągają lepsze wyniki na uniwersytecie niż w szkole. Często mają problemy z zapamiętywaniem nazwisk, osób i innych funkcji.
Introwertyk i ekstrawertyk - dwa powiązane ze sobą przeciwieństwa.
Zachowanie introwertyczne
Według niektórych psychologów ludzie z tego rodzaju osobowością stanowią mniejszość w społeczeństwie. Relacje z nimi w pracy bez podstawowej wiedzy z zakresu psychologii mogą być trudne. Dla introwertyka najważniejszą rzeczą jest znalezienie uznania. W relacjach rodzinnych wszystko będzie dobrze, jeśli partner pozwoli mu być sobą. Często zdarza się, że introwertycy są odrzucani przez społeczeństwo, ponieważ nie spełniają oczekiwań społecznych.
Przy takim temperamencie nie będziesz w stanie udawać w pracy - wystawi go doświadczony psycholog. Jednak niektóre cechy introwertyczne sprawiają, że taka osoba jest dobrym pracownikiem. W pełni poświęcają się zadaniom i nie potrzebują nadmiernej motywacji. Introwertyk działa dobrze sam, jego zdolności są zmniejszone, jeśli ma działać w grupie.Praca zespołowa często nie jest dla niego, ponieważ samotność pozwala mu skupić się na konkretnym projekcie.
Zobacz także: schizofrenia: objawy i objawy u kobiet
Introwertyk w pracy jest często postrzegany jako cicha osoba, z którą łatwiej jest komunikować się przez e-mail niż telefonicznie. Wbrew pozorom jest twórczy, co często widać w pracach. Tacy ludzie mogą pracować owocnie, jeśli wolno im to robić na "ich" warunkach. Według psychologów introwertycy to mniej niż ekstrawertycy. Mają specjalne podejście do świata. W pracy cenione są za niecodzienne podejście i innowacyjne rozwiązania.
Powinieneś wiedzieć, że wiele osób, które wykazują ten typ osobowości, jest kreatywnych. Często stają się artystami lub pisarzami.
8 podstawowych typów socjonicznych osób introwertycznych
Psychologia osobowości konkluduje, między innymi, klasyfikację różnych typów introwertyków. Podczas tworzenia szeregu typologii uwzględnia się różne cechy, takie jak gotowość do zmiany, poziom tolerancji, odporność na stres, stosunek do ludzi. Klasyfikacja osobowości introwertyków pozwala z góry określić wydajność człowieka w pewnych warunkach.
Logicznie intuicyjny
Intuicyjne myślenie jest trudne do określenia.W tym typie intuicja opiera się na percepcji, pamięci, emocjach, doświadczeniu. Dzięki specjalnej formie myślenia, typ logiczno-intuicyjny jest w stanie zrobić coś pożytecznego w rozwiązywaniu problemów. Osiąganie celów jest możliwe dzięki logicznemu wnioskowi. Istnieją różne poglądy na temat roli logiki w tego typu myśleniu, ale w tej chwili nie jest ona w pełni zrozumiała.
Zmysł logiczny
Jestem przyzwyczajony do podejmowania bezkompromisowo ważnych decyzji. Wyróżniająca się wytrwałością i chęcią do walki o realizację zadań. Osoba logicznie zmysłowa jest typowym realistą. Nie rozpacza, ma zrównoważony, spokojny charakter. Ma tendencję do zgłębiania wąskich specjalizacji. Czyta trochę, ale dużo myśli. Widzi drogę, gdzie inne socjotypy go nie zauważają.
Etycznie intuicyjny
Cichy wewnętrzny świat, pozwala ukryć swoje uczucia. Nie musi udowadniać lojalności w miłości. Potrafi wczuć się w emocjonalny stres. Z reguły jest spokojnym, przyjaznym człowiekiem, który częściej milczy w miejscu publicznym, obserwuje. Nigdy nie narzuca swojej opinii (emocjom) innym. Typ etycznie intuicyjny z przyjemnością demonstruje swoją wiedzę.Jeśli zostaniesz poproszony o zrobienie czegoś, nie jestem przyzwyczajony do odmowy, z tego powodu jest wykorzystywany.
Etyczno-zmysłowy
Przyjazna, zawsze dobra i optymistyczna osoba. Nie narzuca swojej opinii innym. Nie lubi pytać, nie wspominając o potrzebie komunikacji. Etiuda-sensoryczny socjotyp docenia życie we wszystkich jego kierunkach. Kocha naturę, sztukę. Od dawna pamięta i łatwo odtwarza wcześniej doświadczane emocje. Uważny wobec ludzi wokół i troskliwego członka rodziny. Reakcje emocjonalne związane z typem pomagają mu myśleć głębiej.
Intuicyjno-logiczne
Silnie rozwinięta intuicja pozwala przewidzieć nadchodzące problemy (awarie). Ludzie tego typu są podatni na pesymizm i filozofię. Idealny do zawodów logicznych i analitycznych. Uwielbia dbać o swoje zdrowie. Docenia wygodne życie. Jesteśmy zranieni przez krytykę, nie tolerujemy nadmiernych pochwał. Jest to dość zgodny socjotyp, nie wytrzymuje silnego nacisku.
Sensory-logiczne
Osoba rozsądna nie szuka przywództwa, ale nie porzuca swojej pozycji. W działaniach służących osiągnięciu tego celu jestem gotów połączyć cały mój potencjał.Przyzwoite przyzwoite materialne zachęty. Ufnie myśli nie tylko o swoim, ale także o innych. On woli ukryć swoje emocje przed wzrokiem ciekawskich. Potrafi nauczyć się w krótkim czasie złożonego materiału. Czasami robi niejasne dla innych wybryków.
Intuicyjno-etyczne
Łatwo zorientowany w przepływie współczesności i przeszłości. Przedstaw nowe pomysły. Potrafi zarządzać emocjami, własnymi i innymi. Uwielbia demonstrować ich wyrafinowany smak. Docenia komfort. Osoba jest podatna na kaprysy i symulacje złego samopoczucia (odnosi się do choroby). Nie robi wyrzutów w niedyskryminacji. Gotowy do dyskusji na temat perspektyw, jeśli nie koliduje to z jego światopoglądem.
Sensualny etyczny
Lubi żyć wyłącznie dzięki swoim uczuciom. Ma pragnienie wszelkiego rodzaju przyjemności, tu i teraz. To niedościgniony manipulator, zdolny do kontrolowania ludzkich emocji. Ceniony za zdolność przewidywania niepowodzenia w przyszłości. Postać jest często miękka i posłuszna. Zawsze gotowy do wykonywania ukierunkowanych zadań. Implicitly kompromisy. Ze względu na zachowanie związków zaniedbuje się osobiste zasady.
Interakcje introwertyków i ekstrawertyków
Jeśli introwertyk spotyka ekstrawertyka, jego zachowanie może być postrzegane jako zbyt nieśmiałe. Jego partner może czuć się odrzucony - jest to konsekwencją faktu, że osoba tego typu musi czasem pozostawać sama. Introwertyk w związku nie chce ufać i ujawniać swoich uczuć. Lubi iść sam i naprawdę nie chce spędzać czasu na hałaśliwych imprezach. Motywacja dla niego odgrywa najważniejszą rolę na drodze do osiągnięcia celu.
Introwertyk może z powodzeniem wykonywać te same zadania, co ekstrawertyk. Zdarza się, że introwertycy są w stanie prześcignąć swoich bardziej ukierunkowanych kolegów. Są to ludzie, którzy nie potrzebują wielu zachęt, aby utrzymać dobre samopoczucie. Mają wysoko rozwiniętą umiejętność słuchania i obserwowania. Niektórzy pracodawcy chętniej powierzają złożone zadania introwertykom, którzy są skłonni do skutecznego znajdowania rozwiązań.
Jeśli jest to niezbędne, introwertyk może zachowywać się jak ekstrawertyk.
Jak znaleźć podejście do introwertyków
Introwersja to cecha osobowości związana z tendencją do kierowania uwagi na własne myśli, emocje lub fantazje. Prawda jest taka, że introwertyk jest ważny i niezbędny dla społeczeństwa, a także ekstrawertyka.Kluczem do wewnętrznej harmonii jest równowaga, która pomoże poprawić jego poczucie własnej wartości. Te działania sprawiają, że czujesz się lepiej z innymi ludźmi.
Nie jest tak, że ktoś był w 100% introwertykiem lub ekstrawertykiem. To tylko dwa przeciwległe bieguny i ich zalety.
Czynniki, które pomogą znaleźć podejście do takich osób:
- Nie krytykuj tej osoby. Daj jej tyle czasu, żeby być sam w razie potrzeby.
- Niech cieszą się bogactwem wewnętrznego świata, często nie rozumieją innych.
- Zaakceptuj introwertyk - tylko w ten sposób możesz rozwinąć swoją ekstrawertyczną osobowość.
- Świat potrzebuje introwertników, nie pozwól im ukrywać swoich talentów, zachęcaj ich, ale nie przesadzaj.
- Powinien być otoczony lojalnymi przyjaciółmi i ludźmi, którym można zaufać.
- Daj introwertykowi więcej czasu na myślenie, nawet jeśli wymaga tymczasowej izolacji od świata zewnętrznego.
Interwertyzm w żaden sposób nie wpływa na rozwój jednostki. Bliskość charakteru nie przeszkadza takiej osobie w spotkaniu z dziesiątkami osób, prowadzeniu z nimi dyskusji i realizacji. Ponadto istnieje socjotype, ambivert - tzw. Ludzie, którzy są między introwertykami a ekstrawertykami.
Ekstremalna introwersja
Introwersi potrzebują więcej swobody, a nie komunikacji. Są one używane do doceniania własnej przestrzeni i prywatności. Są w pełni zaangażowani w swoją ulubioną pracę. Jednak ich izolacja jest często wyobcowana z prawdziwego życia. Wynika to z faktu, że do koncentracji potrzebują samotności. Nawet z bliskimi ludźmi potrzebują przerwy, tego zachowania wielu "denerwujących". Z powodu nieporozumień zdarzają się incydenty. Jednak dzięki introwertom świat nie działa jak szalony!
